3E Consultants intervient dans les entreprises de plus de 300 salariés  dans le cadre de la consultation obligatoire des CE/CCE préalable à tout projet important d’introduction de nouvelles technologies, c’est-à-dire lorsque celles-ci sont susceptibles d’avoir des conséquences significatives sur l’emploi, la qualification, la rémunération, la formation ou les conditions de travail

Attention : le recours à l’expert se décide par accord entre l’employeur et la majorité des membres du CE/CCE. En cas de désaccord sur la nécessité de recours à l’expertise ou du choix de l’expert, la décision est prise par le président du tribunal de grande instance